30 awr yr wythnos
Mae cyfle cyffrous i Weithiwr Cymdeithasol goruchwylio sy'n mwynhau gweithio mewn gwasanaeth heriol, cyflym wedi codi yn Maethu Cymru Pen-y-bont ar Ogwr. Mae hyn oherwydd twf o fewn y gwasanaeth.
Mae'r Tîm Maethu yn rhan o Ranbarth Cwm Taf ac fel rhan o'n dull o recriwtio gofal maeth ychwanegol rydym wedi datblygu drws ffrynt rhanbarthol i sicrhau ymateb amserol i unrhyw ymholiadau newydd.
Rydym yn chwilio am Weithiwr Cymdeithasol dynamig, brwdfrydig a gwybodus sydd â 2 flynedd o brofiad gwaith cymdeithasol ôl-gymhwyso, yn ddelfrydol ym maes maethu i oruchwylio gofalwyr maeth a chwblhau adolygiadau blynyddol a gweithio o fewn y gofynion rheoleiddiol a'r ddeddfwriaeth
Byddwch yn cynnal asesiadau Ffurflen F ar gyfer darpar ofalwyr maeth cyffredinol ac yn cynorthwyo'r ymgeiswyr hynny drwy'r broses asesu, mynd ati'n rhagweithiol i gynorthwyo wrth recriwtio gofalwyr maeth a meddu ar wybodaeth gyfoes am Reoliadau Maethu.
Byddwch yn ymwneud â'n datblygu cymorth cymheiriaid i ofalwyr drwy fynychu grwpiau cymorth, mynychu/trefnu gweithdai cymorth a datblygu ar gyfer gofalwyr maeth. Byddwch hefyd yn chwarae rôl allweddol wrth gynorthwyo'r gwaith o gadw gofalwyr drwy gefnogi digwyddiadau i ofalwyr a'r plant yn eu gofal ar adegau allweddol o'r flwyddyn a chefnogi digwyddiadau ymgynghori.
Bydd y rôl yn cynnwys cydweithio ar draws yr holl dimau Plant yn yr Awdurdod Lleol, yn enwedig y Tîm Profiad Gofal sy'n cefnogi plant sy'n derbyn gofal a'r tîm 15+. Rydym hefyd yn gweithio'n agos gyda'r Tîm Maethu gan Berthynas a Sefydlogrwydd sy'n cynorthwyo gofalwyr maeth sy'n bersonau cysylltiedig a Gwarcheidwaid Arbennig a rhannu'r rota ddyletswydd ar draws y gwasanaeth.
Rydym yn dîm bach a chyfeillgar gyda chyfleoedd dysgu a datblygu da i staff wneud cynnydd o ran eu dyheadau gyrfa. Mae'r swydd hon yn swydd newydd oherwydd twf o fewn y gwasanaeth.
Mae gan y gwasanaeth maethu dîm cymorth lleoli ynghlwm wrtho sy'n darparu cymorth y tu allan i oriau a chymorth pwrpasol i'r gymuned maethu ac SGO ledled y fwrdeistref. Mae gennym hefyd dîm ailuno sy'n gwneud gwaith gyda phlant sydd â'u cynllun ar gyfer ailuno yn ôl i'r teulu geni ac sy'n gwneud gwaith taith bywyd.
Mae gennym hefyd fynediad at ddadansoddwr ymddygiad i gefnogi'r gwasanaeth ynghyd â hyfforddiant arbenigol mewn dulliau sy'n ystyriol o drawma.
Mae Bwrdeistref Sirol Pen-y-bont ar Ogwr yn lle gwych i fyw a gweithio ynddo. Fe'i lleolir mewn safle dymunol rhwng Abertawe a Chaerdydd ac mae'n ymestyn o'r cymoedd hardd i'n harfordir hyfryd – gyda mynediad hawdd i ganolfannau trefol yn ogystal â lleoliadau gwledig ac arfordirol deniadol. Gydag ysgolion ardderchog, tai fforddiadwy a gwasanaethau cyhoeddus ardderchog, mae rhywbeth at ddant pawb yma, a digon i'w wneud drwy gydol y flwyddyn i gefnogi cydbwysedd rhwng bywyd a gwaith.
Os oes angen unrhyw wybodaeth arnoch, cysylltwch ag Amanda De Leon Capdesuner, Rheolwr Tîm Maethu Cyffredinol ar 07483396337 / 01656 643420 neu amanda.capdesuner@bridgend.gov.uk
Mae'r gallu i gyfarch cwsmeriaid drwy gyfrwng y Gymraeg yn un o’r gofynion ar gyfer y swydd hon.
Mae amddiffyn plant, pobl ifanc neu oedolion mewn perygl yn un o gyfrifoldebau craidd pob un o gyflogeion y cyngor.
Mae gwiriad cofnodion troseddol Manwl gyda Rhestr Waharddedig Plant ac Oedolion gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS) yn un o'r gofynion ar gyfer y swydd hon.
Mae trwydded yrru ddilys yn un o'r gofynion ar gyfer y swydd hon.
Mae Polisi Gweithio Hybrid y cyngor yn berthnasol i'r swydd hon. Mae hyn yn darparu fframwaith ar gyfer sefydlu sut y byddwch yn ymgymryd ag oriau gwaith rhwng eich cartref a'r swyddfa.
Dyddiad Cau: 01 Gorffennaf 2026
Dyddiad Llunio'r Rhestr Fer: 06 Gorffennaf 2026
Dyddiad y Cyfweliad: 14 Gorffennaf 2026
Manteision gweithio yng Nghyngor Pen-y-bont ar Ogwr
Disgrifiad Swydd a Manyleb y Person
