Oriau gwaith: 0
Math o gontract: Achlysurol/ Wrth Gefn
Lleoliad: Lleoliadau Amrywiol yn y Fwrdeistref
Mae hwn yn gyfle cyffrous i ymuno â Thîm Caerffili a darparu cymorth ar draws y Gwasanaethau Preswyl Tîm ehangach.
Rydyn ni'n talu cyflog deniadol o £14.36 yr awr ac yn cynnig mynediad at gyfleoedd hyfforddi a datblygu.Mae Cyngor Bwrdeistref Sirol Caerffili yn parhau i fuddsoddi yn ein darpariaethau preswyl i blant yn y Fwrdeistref. Hoffem recriwtio staff sydd â'r gwerthoedd, y cymhelliant a'r ymrwymiad cywir i weithio yn y rôl werth chweil ond heriol hon.
Rydym yn chwilio am bobl ymarferol frwdfrydig, ysgogol sydd â phrofiad o weithio gydag ymddygiadau cymhleth a heriol. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn gweithio mewn modd aml-asiantaeth i gefnogi a hyrwyddo lles ac anghenion pobl ifanc sydd â lefel uchel o anghenion cymhleth.
Mae profiad blaenorol o weithio mewn cartref preswyl plant yn fanteisiol. Rydym yn cynnig pecyn sefydlu a hyfforddi rhagorol, gan gynnwys cefnogi gweithwyr i ennill cymwysterau sector penodol a fydd yn cefnogi eich datblygiad proffesiynol. Rydym hefyd yn darparu hyfforddiant a chefnogaeth i'ch galluogi i weithio mewn modd therapiwtig, perthynol. Cynigir goruchwyliaeth barhaus lle eir i'r afael â hyfforddiant, datblygiad ac anghenion personol.
Ar gyfer y rôl, rydyn ni'n gofyn i chi fod â'r canlynol: - Diploma lefel 3 mewn Iechyd a Gofal Cymdeithasol, neu Y gallu a'r ymrwymiad i weithio tuag at Ddiploma Lefel 3 mewn Iechyd a Gofal Cymdeithasol
- Dealltwriaeth o'r materion sy'n effeithio ar bobl ifanc.
- Trwydded yrru lawn categori B (ceir) yn y DU i yrru cerbyd y Cyngor i gludo plant, pobl ifanc yn rheolaidd.
I weld y Disgrifiad Swydd a Manyleb y Person, dewiswch yr atodiad perthnasol o’r rhestr atodiadau
Ar ôl darllen y Swydd Ddisgrifiad a Manyleb Person, os hoffech gael trafodaeth anffurfiol am y rôl cysylltwch â Karen Williams ar 07971781534 neu ebost: Gellir cyflwyno ceisiadau yn Gymraeg. Ni fydd unrhyw gais a gyflwynir yn Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.
Mae'n ofyniad cyfreithiol arnom i ofyn i chi ddarparu tystiolaeth o'ch hawl i weithio yn y DU. Gofynnir i ymgeiswyr llwyddiannus ddarparu dogfennau priodol megis tystysgrif geni, pasbort neu drwydded waith yn unol â Deddf Mewnfudo, Lloches a Chenedligrwydd 2006.
Os ydych yn cael unrhyw anhawster i wneud cais ar-lein, cysylltwch â
[email am ragor o wybodaeth.
Mae'r swydd hon yn cael ei heithrio o Ddeddf Ailsefydlu Troseddwyr (1974) a bydd proses sgrinio gynhwysfawr yn cael ei gynnal ar bob ymgeisydd llwyddiannus. Bydd hyn yn cynnwys gwiriad manylach gyda'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd.
Mae Rheolau Gofal Cymdeithasol Cymru (Cofrestru) 2023 yn nodi'r gofyniad i'r holl weithwyr gofal plant preswyl, gweithwyr gofal cartref, gweithwyr cartrefi gofal i oedolion a gweithwyr canolfannau preswyl i deuluoedd gofrestru gyda Gofal Cymdeithasol Cymru o fewn chwe mis yn dilyn eich dyddiad dechrau yn y swydd.
Mae Safonau Gofynnol Cenedlaethol Arolygiaeth Gofal Cymru (AGC) ar gyfer Cartrefi Plant yn nodi bod yn rhaid i unigolion sy'n darparu gofal fod yn 18 oed o leiaf a bod o leiaf 4 blynedd yn hŷn na'r plentyn hynaf sy'n cael ei letya. Mae hon yn nodwedd warchodedig o dan ofynion galwedigaethol y swydd yn unol â Deddf Cydraddoldeb 2010.
