Ynglŷn â'r swydd wag Cyfeirnod y Swydd Wag: 2472
Sefydliad:
Cyngor Sir Caerfyrddin
Nifer y swyddi gwag:
1
Math o gontract:
Parhaol Amser Llawn
Lleoliad:
Caerfyrddin, Sir Gaerfyrddin
Gradd:
Gradd K
Cyflog:
£47,181 - £51,356
Os yw'n rhan-amser a/neu yn ystod y tymor, bydd y cyflog llawn amser a ddyfynnir (yn seiliedig ar 37 awr) ar sail pro rata yn unol â hynny
Cyfradd yr awr:
£24.46 - £26.62
Oriau Contract:
37
Dewch i ymuno â'n tîm Yn Sir Gaerfyrddin, rydyn ni'n gwybod y gall Gweithwyr Cymdeithasol da wneud byd o wahaniaeth i blant a theuluoedd sydd angen cymorth.
Mae Mabwysiadu Canolbarth a Gorllewin Cymru yn chwilio am Reolwr Cynorthwyol Tîm profiadol a gwybodus.
Bydd Rheolwr Cynorthwyol y Tîm yn dal llwyth achosion bach, cymhleth ac yn cyflawni rôl oruchwylio i nifer cyfyngedig o Weithwyr Cymdeithasol yn ein Gwasanaeth Mabwysiadu (GORLLEWIN) - tîm prysur sy'n gyfrifol am asesu darpar fabwysiadwyr, dod o hyd i deuluoedd a pharu ymysg swyddogaethau statudol eraill
Mae Mabwysiadu Canolbarth a Gorllewin Cymru yn gydweithrediad mabwysiadu rhanbarthol ar draws 4 Awdurdod lleol cyfagos, Powys, Sir Benfro, Ceredigion a Sir Gaerfyrddin fel yr awdurdod cynnal.
Mae'r Cydweithrediad Mabwysiadu Rhanbarthol yn ymfalchïo ei fod yn cyflawni pharhauster ar gyfer plant ar draws y rhanbarth a hwn fyddai'ch cyfle chi i weithio gyda thîm ymrwymedig a phrofiadol i gefnogi plant a mabwysiadwyr.
Rydyn ni'n chwilio am berson ysbrydoledig, brwdfrydig ac egnïol sy'n gallu cydweithio ac arwain ac ysgogi tîm i ddarparu gwasanaeth o safon i blant a phobl ifanc a'u teuluoedd, gan sicrhau bod ymarfer gweithwyr cymdeithasol o safon uchel
Mae hwn yn amser cyffrous i ymuno â thîm gwybodus a blaengar sy'n gwerthfawrogi'r profiad a'r sgiliau sydd gennych chi.
Byddwch chi'n rhan o dîm, sydd wedi ymrwymo i ddarparu ymarfer Gwaith Cymdeithasol o ansawdd uchel mewn perthynas â phrosesau Mabwysiadu
Gallwn ni gynnig cymorth ymsefydlu cynhwysfawr, goruchwyliaeth broffesiynol reolaidd, gweithio hybrid a hyblyg, a rhaglen datblygiad proffesiynol gefnogol.
Os ydych chi'n teimlo y gallwch chi gyfrannu a dod â'ch profiad, eich syniadau a'ch sgiliau i'r tîm, rydyn ni eisiau clywed gennych.
Am sgwrs anffurfiol cysylltwch â Catrin Williams, CatrWilliams@sirgar.gov.uk
Disgrifiad Swydd:
015132.pdf - 186KB ~~EFORM_FILE_NEW_WINDOW~~
Lefel DBS:
Bydd gwiriad manwl gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd gan Wirio'r Rhestr Wahardd yn ofynnol ar gyfer y swydd hon. Mae'n drosedd gwneud cais am y swydd os yw'r ymgeisydd wedi'i wahardd rhag cymryd rhan mewn gweithgareddau a reoleiddir sy'n berthnasol i blant neu oedolion sydd mewn perygl.
Lefel Sgiliau Cymraeg - Siarad:
Lefel 3 - Bydd angen ichi fod â lefel dda o Gymraeg llafar. Gellir darparu cymorth rhesymol ar ôl penodi i gyrraedd y lefel hon.
Dyddiad Cau: 16/12/2025, 23:55
Y Buddion Rydym yn cynnig pecyn buddion ardderchog, gan gynnwys:
- Cyflog cystadleuol
- Cofrestru'n awtomatig i'r Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol
- Hawl i wyliau blynyddol hael gyda'r opsiwn o brynu gwyliau blynyddol ychwanegol
- Mynediad at gymorth iechyd a llesiant i staff
- Datblygiad personol a dilyniant gyrfa
- Cynlluniau disgownt staff a buddion eraill e.e., cynllun beicio i'r gwaith
- Gweithio hyblyg a pholisïau sy'n ystyriol o deuluoedd
Gwybodaeth Ychwanegol Rydym wedi ymrwymo i recriwtio diogel a theg, diogelu ac amddiffyn y rhai yr ydym yn gofalu amdanynt ac yn eu gwasanaethu. Rydym yn sicrhau bod ein holl staff yn cael eu fetio, eu dethol, eu hyfforddi a'u goruchwylio'n deg ac i safon uchel fel y gallant ddarparu gofal diogel, effeithiol a thosturiol. ">
Nodwch fod rhwymedigaeth gyfreithiol arnom i ystyried gweithwyr ar gyfer cyflogaeth arall addas os yw eu swyddi mewn perygl; rhoddir ystyriaeth ymlaen llaw i weithwyr presennol sy'n bodloni'r meini prawf hanfodol ac sydd wedi'u cofrestru ar ein cofrestr adleoli. Cymhwysedd: Gofynnir i chi am eich cenedligrwydd ac a oes gennych hawl gyfreithiol i weithio yn y Deyrnas Unedig. Gwneir hyn er mwyn cael gwybod a ydych yn gymwys i wneud cais am y swydd wag hon. Mae hyn yn ofynnol ar gyfer gweithio yn y Cyngor neu mewn sefydliadau partner: https://www.gov.uk/prove-right-to-work .
Nodwch: Os nad ydych yn bodloni'r meini prawf cymhwysedd, ni fydd eich cais yn symud ymlaen. Os daw'n amlwg yn ddiweddarach yn y broses nad ydych yn gymwys i wneud cais, efallai y bydd eich cais neu eich cynnig yn cael ei dynnu'n ôl.
Sut i wneud cais: Rhaid i bob cais am y swydd wag hon gael ei wneud drwy ein system ymgeisio ar-lein. Os oes gennych nam sy'n eich atal rhag gwneud cais ar-lein, e-bostiwch: swyddi@sirgar.gov.uk neu ffoniwch 01267 234567 a gofynnwch am 'Recriwtio' i drafod trefniadau eraill i'ch helpu yn y broses.
Gweler y canllawiau 'Sut rydym yn recriwtio' ar y Dudalen Gyrfaoedd i gael rhagor o wybodaeth am y broses recriwtio.
